劳动争议是“瀛税”最传统的业务领域之一，“瀛税”作为一家以企业法律顾问单位为基础的律师事务所，参与多家企业破产重整、劳务派遣、集体裁员纠纷、企业高管等特殊劳动争议的处理，并致力于发展劳动和人力资源相关立法、科研、实践工作紧密结合的一流法律服务团队。

主要法律服务包括：

• 用工法律制度设计
• 入职阶段、用工阶段、离职阶段全面合规指引
• 人力资源组织架构和管理流程建设
• 集体合同订立、履行法律服务
• 人力资源管理文本模版设计
• 用人单位改制、兼并、收购、重组等重要变革中的人员安置专项服务
• 劳动和社会保障法律事务日常咨询
• 申请行政许可、复议和行政诉讼法律服务
• 劳动法律培训
• 社会保险、福利、休息、休假制度专项法律服务
• 工伤事故处理
• 竞业限制制度建设和争议处理
• 劳务派遣、劳务外包等特殊用工专项法律服务
• 劳动争议处理
• 其他与人力资源管理相关法律服务